<p>Devletten kadro almaya hak kazanan taşeron işçilerin açıklandığı süreç, 2 Mart tarihine kadar devam edecek. Devlet kurumları resmi internet siteleri üzerinden açıklanan taşeron kadro listesi, kabul edilen ve red<a href="http://www.luksizmir.com/ilan/izmir-escort">izmir escort</a>len kişi isimleri buralardan belirleniyor. Peki, taşeronda kadroya geçen kişiler listesi hangi kurumlar tarafından duyuruldu. İşte, kadro bekleyen işçilerin kesin listesinin açıklamasına dair bazı önemli bilgiler...</p>
<!-- Admatic inpage x Ad Code START -->
<ins data-publisher="adm-pub-140079147204" data-ad-type="inpage" class="adm-ads-area" data-ad-network="168456123121" data-ad-sid="600"></ins>
<script src="//cdn2.admatic.com.tr/showad/showad.js" async></script>
<!-- Admatic inpage x Ad Code END -->
<p><strong><span style="font-family:pt_sansbold">ZONGULDAK İL SAĞLIK MÜDÜRLÜĞÜ LİSTEYİ YAYIMLADI</span></strong></p>

<p>Sınava girme hakkı elde edemeyenler, ilan tarihinden itibaren 3 (üç) gün içerisinde, İlana ilişkin itirazların, Tespit Komisyonuna iletilerek değerlendirilmesini teminen 23 Şubat 2018 günü (cuma) mesai bitimine kadar, daha önce başvurularını yaptıkları <a href="https://www.punasymu.com">alanya escort</a>ime elden yazılı olarakEvrak <a href="https://www.punasymu.com">alanya escort</a>imine kayıt yaptırmak koşuluyla  gerekçesini de belirtmek suretiyle yazılı olarak itirazda bulunabilirler.</p>

<p><span style="color:rgb(255, 0, 0)"><span style="font-family:pt_sansbold"><a href="http://zonguldakism.saglik.gov.tr/TR,55419/zonguldak-il-saglik-mudurlugu-personel-calistirilmasina-dayali-hizmet-alimi-personelinin-surekli-isci-kadrolarina-gecis-basvuru-sonuclari.html" rel="box noopener noreferrer" style="box-sizing: border-box; margin: 0px; padding: 0px; background: 0px 0px; color: rgb(255, 0, 0); outline: 0px !important;" target="_blank">LİSTEYİ GÖRÜNTÜLEMEK İÇİN TIKLAYINIZ</a></span></span></p>

<p> </p>

<p><strong><span style="font-family:pt_sansbold">BAYRAKLI BELEDİYESİ KABUL VE RED LİSTESİ</span></strong></p>

<p>İzmir Bayraklı Belediyesi, bünyesine kabul ettiği taşeron işçilerle ilgili listeleri yayımladı. </p>

<p><span style="color:rgb(255, 0, 0)"><span style="font-family:pt_sansbold"><a href="http://www.bayrakli.bel.tr/DuyuruDetay/3120/bayrakli-belediyesi-taseron-iscilerin-kabul-ve-red-listes" rel="box noopener noreferrer" style="box-sizing: border-box; margin: 0px; padding: 0px; background: 0px 0px; color: rgb(255, 0, 0); outline: 0px !important;" target="_blank">BAYRAKLI BELEDİYESİ TAŞERON LİSTESİ</a></span></span></p>

<p><strong><span style="font-family:pt_sansbold">BİTLİS İL SAĞLIK MÜDÜRLÜĞÜ</span></strong></p>

<p>Bitlis İl Sağlık Müdürlüğünün <a href="https://www.punasymu.com">alanya escort</a>imlerince; 4734 sayılı Kanun ve diğer mevzuattaki hükümler uyarınca personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alım sözleşmesi kapsamında çalıştırılmakta olan taşeron işçilerinin, 24/12/2017 tarih ve 696 sayılı Olağanüstü Hal Kapsamında Bazı Düzenlemeler Yapılması Hakkında Kanun Hükmünde Kararnamenin 127 nci maddesiyle 27/06/1989 tarihli ve 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye eklenen geçici 23 üncü madde kapsamında sürekli işçi kadrosuna geçiş talebine ilişkin başvuruları incelenmiş olup, gerekli şartları taşıyanlar ile gerekli şartları taşımayankişilere ait listeler ekte yayınlanmıştır.</p>

<p><a href="http://bitlis.ism.saglik.gov.tr/TR,55239/taseron-basvuru-sonuclari-aciklandi.html" rel="box" style="box-sizing: border-box; margin: 0px; padding: 0px; background: 0px 0px; color: rgb(237, 28, 36); outline: 0px !important;"><span style="color:rgb(255, 0, 0)">AÇIKLAMANIN TAM METNİNİ VE LİSTELERİ GÖRMEK İÇİN TIKLAYINIZ</span></a><br />
<br />
<strong><span style="font-family:pt_sansbold">T.C. DIŞİŞLERİ BAKANLIĞI TAŞERON LİSTESİ DUYURU</span></strong></p>

<p>375 SAYILI KANUN HÜKMÜNDE KARARNAMENİN GEÇİCİ 23 ÜNCÜ MADDESİ UYARINCA SÜREKLİ İŞÇİ KADROLARINA GEÇME BAŞVURUSU KABUL EDİLEN ALT İŞVEREN ÇALIŞANLARINA İLİŞKİN İSİM LİSTESİ</p>

<p>(İlana ilişkin itirazların, Tespit Komisyonuna iletilerek değerlendirilmesini teminen 12 Şubat 2018 günü (Pazartesi) mesai bitimine kadar, daha önce başvurularını yaptıkları <a href="https://www.punasymu.com">alanya escort</a>ime elden yazılı olarak sunulması gerekmektedir.)</p>

<p><a href="http://www.mfa.gov.tr/data/basvurusu-kabul-edilenlere-iliskin-liste.pdf" rel="box" style="box-sizing: border-box; margin: 0px; padding: 0px; background: 0px 0px; color: rgb(237, 28, 36); outline: 0px !important;"><span style="color:rgb(255, 0, 0)">DIŞİŞLERİ BAKANLIĞI SONUÇ LİSTESİ İÇİN TIKLAYINIZ</span></a><br />
<br />
<strong><span style="font-family:pt_sansbold">SAĞLIK BAKANLIĞI TAŞERON İŞÇİ PERSONEL KABUL DUYURUSU;</span></strong></p>

<p>Sağlık Bakanlığı Merkez Teşkilatı <a href="https://www.punasymu.com">alanya escort</a>imlerince; 4734 sayılı Kanun ve diğer mevzuattaki hükümler uyarınca personel çalıştırılmasına dayalı hizmet alım sözleşmesi kapsamında çalıştırılmakta olan taşeron işçilerinin, 24/12/2017 tarih ve 696 sayılı Olağanüstü Hal Kapsamında Bazı Düzenlemeler Yapılması Hakkında Kanun Hükmünde Kararnamenin 127 nci maddesiyle 27/06/1989 tarihli ve 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye eklenen geçici 23 üncü madde kapsamında sürekli işçi kadrosuna geçiş talebine ilişkin başvuruları incelenmiş olup, gerekli şartları taşıyan ve sınava katılmaya hak kazananlar (Ek-1) ile gerekli şartları taşımadığından sınava girmeye hak kazanamayan (Ek-2) kişilere ait listeler ekte yayınlanmıştır.</p>

<p><span style="color:rgb(255, 0, 0)"><a href="http://www.yhgm.saglik.gov.tr/TR,32385/saglik-bakanligi-merkez-teskilati-personel-calistirilmasina-dayali-hizmet-alimi-personelinin-surekli-isci-kadrolarina-gecis-basvuru-sonuclari.html" rel="box" style="box-sizing: border-box; margin: 0px; padding: 0px; background: 0px 0px; color: rgb(255, 0, 0); outline: 0px !important;">SAĞLIK BAKANLIĞI KABUL EDİLEN VE RED EDİLEN PERSONEL LİSTESİ</a></span><br />
<br />
1 Ocak 2018 tarih ve 30288 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan usul ve esasların 10 uncu maddesinde belirtilen "İnceleme neticesinde şartları taşıdığı ve taşımadığı tespit edilenlerin isimleri, çalıştıkları teşkilat ve/veya <a href="https://www.punasymu.com">alanya escort</a>imin de belirtilmesi suretiyle müracaat ettikleri <a href="https://www.punasymu.com">alanya escort</a>imlerce/idarece ilan (internet veya kurumca belirlenecek şekilde) edilir ve bunlar yükleniciye bildirilir. Bu şekilde yapılan ilan tebliğ yerine geçer. Başvuru sahiplerine ayrıca tebligat yapılmaz." hükmü uyarınca ilgili kişilere ayrıca tebligat yapılmayacaktır.</p>

<p>Sınava girme hakkı elde edemeyenler, ilan tarihinden itibaren 3 (üç) gün içerisinde Bakanlığımız Genel Evrak Birimine kayıt yaptırmak koşuluyla Yönetim Hizmetleri Genel Müdürlüğü Destek Hizmetleri Daire Başkanlığına gerekçesini de belirtmek suretiyle yazılı olarak itirazda bulunabilirler. İlgililere ilanen tebliğ olunur.</p>

<p><strong><span style="font-family:pt_sansbold">NEVŞEHİR HACI BEKTAŞ VELİ ÜNİVERSİTESİ</span></strong></p>

<p>24 Aralık 2017 Tarihli Resmi Gazete ’de yayımlanarak yürürlüğe giren 696 sayılı Kanun Hükmünde Kararname ve 01.01.2018 tarih ve 30288 sayılı Resmi Gazete ’de yayımlanan Kamu kurum ve Kuruluşlarında Personel Çalıştırılmasına Dayalı Hizmet Sözleşmeleri Kapsamında çalıştırılmakta olan işçilerin sürekli işçi kadrolarına geçirilmesine ilişkin 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin geçici 23. ve 24. maddelerinin uygulanmasına dair usul ve esasları belirlendiği tebliğde belirtilen kriterler dâhilinde yapılan ön inceleme sonucunda başvuruları kabul edilen ve edilmeyen kişi listeleri aşağıda gösterilmiştir.</p>

<p><a href="https://www.nevsehir.edu.tr/15923" rel="box" style="box-sizing: border-box; margin: 0px; padding: 0px; background: 0px 0px; color: rgb(237, 28, 36); outline: 0px !important;"><span style="color:rgb(255, 0, 0)">SONUÇLARI GÖRÜNTÜLEMEK İÇİN TIKLAYINIZ</span></a></p>

<p> </p>

<p><strong><span style="font-family:pt_sansbold">İZMİR İL NÜFUS VE VATANDAŞLIK MÜDÜRLÜĞÜ</span></strong></p>

<p>01/01/2018 tarihli ve 30288 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan Kamu Kurum ve Kuruluşlarında Personel Çalıştırılmasına Dayalı Hizmet Alımı Sözleşmeleri Kapsamında Çalıştırılmakta Olan İşçilerin Sürekli İşçi Kadrolarına veya Mahalli İdare Şirketlerinde İşçi Statüsüne Geçirilmesine İlişkin 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin geçici 23 ve geçici 24 üncü maddelerinin Uygulanmasına Dair Usul ve Esaslar Tebliğin 10. Maddesi gereği İl Nüfus ve Vatandaşlık Müdürlüğümüz ve bağlı İlçe Nüfus Müdürlüklerinde 04/12/2017 tarihi itibariyle çalışmakta olan ve ekli listede isimleri belirtilen 24 kişilik temizlik hizmet alımında çalışan personelden 1 kişinin (Kevser BULUT) başvuruda bulunmadığı, 23 kişilik temizlik ve 10 adet güvenlik hizmet alım personelinin, tespit komisyonunca yapılan inceleme neticesinde aranılan şartları taşıdığı ve sınava girmeye hak kazandıkları ilanı;</p>

<p><a href="http://www.izmir.gov.tr/il-nufus-ve-vatandaslik-mudurlugunden-duyuru4" rel="box" style="box-sizing: border-box; margin: 0px; padding: 0px; background: 0px 0px; color: rgb(237, 28, 36); outline: 0px !important;"><span style="color:rgb(255, 0, 0)">SONUÇLAR İÇİN LÜTFEN TIKLAYINIZ</span></a></p>

<p><strong><span style="font-family:pt_sansbold">KONYA ORMAN BÖLGE MÜDÜRLÜĞÜ BAŞVURU SONUÇLARI</span></strong></p>

<p>24 Aralık 2017 Tarihli Resmi Gazete ’de yayımlanarak yürürlüğe giren 696 sayılı Kanun Hükmünde Kararname ve 01.01.2018 tarih ve 30288 sayılı Resmi Gazete ’de yayımlanan Kamu kurum ve Kuruluşlarında Personel Çalıştırılmasına Dayalı Hizmet Sözleşmeleri Kapsamında çalıştırılmakta olan işçilerin sürekli işçi kadrolarına geçirilmesine ilişkin 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin geçici 23. ve 24. maddelerinin uygulanmasına dair usul ve esasları belirlendiği tebliğde belirtilen kriterler dâhilinde yapılan ön inceleme ve esas inceleme sonucunda başvuruları kabul edilen ve edilmeyen kişi listeleri aşağıda gösterilmiştir.</p>

<p><span style="color:rgb(255, 0, 0)"><a href="https://konyaobm.ogm.gov.tr/SitePages/OGM/OGMDuyurular.aspx?l=878ef3b9-1d24-4456-8b2c-1d41d421d320&amp;i=68" rel="box" style="box-sizing: border-box; margin: 0px; padding: 0px; background: 0px 0px; color: rgb(255, 0, 0); outline: 0px !important;">KONYA OBM TAŞERON SONUÇLARI İÇİN TIKLAYINIZ</a></span></p>

<p><strong><span style="font-family:pt_sansbold">TAŞERONA KADRO SINAVI NE ZAMAN?</span></strong></p>

<p>Milyonlarca taşeron işçinin heyecanla beklediği kadro başvuru sonuçları <a href="https://www.punasymu.com">alanya escort</a>er <a href="https://www.punasymu.com">alanya escort</a>er açıklanmaya başladı. Taşeronlar, bağlı bulundukları bakanlıkların resmi internet sitesi üzerinden isim listesini kontrol edebiliyor. Gözler sınav sürecine çevrildi. Peki taşerona kadro sınavı ne zaman yapılacak?</p>

<p>Taşeron kadro başvuruları kabul edilenlerin kesin listeleri 24 Şubat - 2 Mart 2018 tarihleri arasında duyurulacak. Hak kazanan adaylar, 3 Mart - 22 Mart tarihleri arasında taşerona kadro sınavına girecek. İşte açıklanan taşeron başvuru sonuç listeleri</p>

<p><strong><span style="font-family:pt_sansbold">PEKİ SÜREÇ NASIL İLERLEYECEK?</span></strong></p>

<p>İtirazların incelenmesi ve kesin listenin ilanının 24 Şubat- 2 Mart, sınavın yapılmasının 3-22 Mart, sınav kuruluna itirazın 23-26 Mart, itiraz incelemesi ve kesin listenin ilanının ise 27-31 Mart tarihlerinde yapılması yönündeki tavsiye niteliğindeki takvim işletilecek. Tüm bu aşamaların ardından, hak sahipleri 2 Nisan'a kadar topluca işçi kadrolarına geçirilecek. Taşeron işçilerin kurumlarda kadroya geçiş süreçlerini yürütecek tespit komisyonu en az üç kişiden oluşacak, <a href="http://www.<a href="http://www.kirik.net/escort/denizli-escort">denizli escort</a>bisiklet.org">escort <a href="http://www.kirik.net/escort/denizli-escort">denizli escort</a></a> yedek üyesi olacak.</p>
Kaynak: Hurriyet