Yargıtay milyonlarca işten atılan çalışana örnek olabilecek bir emsal karara imza attı. Yargıtay'ın kararına göre, işverenlerin işçi atmadaki en büyük kozu olan "ekonomik kriz" ve "iş hacminin daralmasının" haklı fesih gerekçesi olamaycak. Yargıtay, bu yönde açılan davada, ekonomik kriz nedeniyle işten çıkarılan bir bankacının iş sözleşmesinin feshini 'haklı fesih' olarak nitelendirilmeyeceği yönünde karar verdi.