<p><span style="font-size:14px">Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Julide Sarıeroğlu <strong>taşeron</strong> işçilerin kadroya geçişleri için yapılan çalışmaların neticelendiğini ve başarılı şekilde tamamlandığını duyurmuştu. Ancak işçiler bu durumun pekte başarılı olmadığını söylemekteler. Çünkü 4 Aralık 2017 – 2 Nisan 2018 tarihleri arasında taşeron işçi kapsamında iş başlangıcı yapanlar mağdur oldu.</span></p>

<p><span style="font-size:14px">4 Aralıktan sonra kurumlara taşeron tarafından alımların durdurulmadığı ve yapılan düzenlemede 2 Nisan tarihine kadar kadro hakkı elde edilemediği için işten çıkarılmalar yaşandı.</span></p>

<p><span style="font-size:14px"><span style="font-family:lato,sans-serif">Kadro düzenlemesinde 4 Aralıkta çalışan ve kadroya dahil edilmeye hak sahibi olan ancak 4 Aralıktan sonra kendi rızası işe işten ayrılıp özel sektör gibi farklı işlere yönelen işçilerin yerine işe alınan kişiler de bulunuyor. Bu işçilerde 4 Aralıktan sonra işe girdikleri için kadro talebinde bulunuyorlar.</span></span></p>

<p><span style="font-size:14px">Yani gün farkı ile kadro sorunu yaşayan ve işinden olan işçilerin Çalışma Bakanı Julide Sarıeroğlu’ndan talepleri bu <strong>mağduriyet</strong>in giderilmesi yönün<a href="http://www.luksizmir.com/ilan/izmir-escort">izmir escort</a>r.</span></p>

<p><span style="font-size:14px">Yeni çıkarılacak Kanun Hükmünde Kararname (KHK) ile bu düzenlemelerin yapılarak mağduriyetlerin giderilebileceği de gelen talepler arasındadır.</span></p>

<p><span style="font-size:14px">Kaynak: isinolsa.com</span></p>
